Forum ISJ Arad

Comunicarea cu institutiile de invatamant din judetul Arad
Acum este Mar Iul 16, 2019 1:35 pm

Ora este UTC+03:00 Europe/Bucharest


ActivNET - Service IT ~ Realizare si Gazduire Pagini Web ~ Instalare/Configurare Servere ~ Publicitate Online ~ Achizitie Domenii Web


Scrie un subiect nou  Răspunde la subiect  [ 1 mesaj ] 
Autor Mesaj
MesajScris: Mie Feb 20, 2019 1:52 pm 
Neconectat

Membru din: Mie Apr 20, 2005 12:55 pm
Mesaje: 1273
Prelungirea duratei contractelor individuale de muncă, în anul şcolar 2019-2020, pentru cadrele didactice care au dobândit cel puţin definitivarea în învăţământ sau care promovează examenul naţional de definitivare în învăţământ sesiunea 2019, care au obţinut media de repartizare minimum 7 (şapte) obţinute la concursurile naţionale de ocupare a posturilor didactice/catedrelor vacante/rezervate în învăţământul preuniversitar, sesiunile 2018, 2017, respectiv 2018, 2017, 2016 şi/sau 2015 pentru învăţători/institutori/profesori pentru învăţământ primar.

Această etapă de mobilitate se desfăşoară în conformitate cu prevederile art. 4 alin. (1) lit. l) şi art. 61 din Metodologia – cadru privind mobilitatea personalului didactic de predare din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2019-2020, aprobată prin OMEN nr. 5460/12.11.2018, cu modificările şi completările ulterioare, numită în continuare Metodologie, la termenele prevăzute la Pct. I, alin. 10 din Calendarul mobilităţii personalului didactic de predare din învăţământul preuniversitar pentru anul şcolar 2019-2020, Anexa nr. 19 la Metodologie, numit în continuare Calendar, modificat prin OMEN nr. 3886/11.04.2019.

În conformitate cu prevederile Calendarului, prelungirea duratei contractelor individuale de muncă, în anul şcolar 2019-2020, pentru cadrele didactice care au dobândit cel puţin definitivarea în învăţământ sau care promovează examenul naţional de definitivare în învăţământ, sesiunea 2019, care au obţinut media de repartizare minimum 7 (şapte) la concursurile naţionale de ocupare a posturilor didactice/catedrelor vacante/rezervate în învăţământul preuniversitar, sesiunile 2018, 2017, respectiv 2018, 2017, 2016 şi/sau 2015 pentru învăţători/institutori/profesori pentru învăţământ primar, conform prevederilor art. 61 din Metodologie, se desfăşoară în perioada 13-24 mai 2019.


La această etapă a mobilităţii personalului didactic pot participa, în vederea prelungirii contractului individual de muncă pe perioadă determinată, în anul şcolar 2019-2020, cadrele didactice calificate care îndeplinesc cumulativ condiţiile:

- au dobândit cel puţin definitivarea în învăţământ sau sunt înscrise la examenul naţional de definitivare în învăţământ sesiunea 2019;
- sunt angajate cu contract individual de muncă pe perioadă determinată în anul şcolar 2018-2019, în baza rezultatelor obţinute la concursurile naţionale de ocupare a posturilor didactice;
- au obţinut media de repartizare minimum 7 (şapte) în specialitatea postului ocupat la concursurile naţionale de ocupare a posturilor didactice, sesiunile 2018 şi/sau 2017;
- au acordul de principiu al consiliului de administraţie/consiliilor de administraţie al/ale unităţii/unităţilor de învăţământ la care sunt angajate în anul şcolar 2018-2019;
- au obţinut calificativul/calificativele „Foarte bine” eliberat(e) de unitatea/unităţile de învăţământ la care sunt angajate în anul şcolar 2018-2019 (parţial);
- postul nu s-a ocupat în etapele anterioare şi mai există cel puţin o jumătate de normă didactică pentru anul şcolar 2019-2020, în concordanţă cu specialitatea probei scrise a concursului naţional de ocupare a posturilor didactice la care a obţinut media de repartizare minim 7,00;
- dacă participă şi la concursul naţional de ocupare a posturilor didactice/catedrelor vacante/rezervate, sesiunea 2019, trebuie să obţină minimum media 5 (cinci), potrivit prevederilor art. 61 alin. (2) din Metodologie, la disciplina corespunzătoare postului didactic/catedrei solicitat(e).

Prin excepţie:
- Învăţătorul, profesorul pentru învăţământ primar sau institutorul calificat din învăţământul primar, angajat pe perioadă determinată, la 1 septembrie 2015, la clasa pregătitoare, în baza rezultatului obţinut la concursul de titularizare, sesiunea 2015, care în perioada 1 septembrie 2015-31 august 2019 a predat, prin continuitate, la aceeaşi clasă de elevi, poate beneficia de prelungirea duratei contractului individual de muncă pe perioadă determinată în anul şcolar 2019-2020, în condiţiile art. 61 alin. (2), pentru finalizarea ciclului primar la aceeaşi clasă de elevi (art. 61 alin. (3)).

Dacă un post didactic este solicitat de mai multe cadre didactice, departajarea se face conform prevederilor art. 61 alin. (6) din Metodologie.
Consiliile de administraţie ale unităţilor de învăţământ/CJRAE pot emite şi acorduri de principiu pentru prelungirea duratei contractului individual de muncă pe perioadă determinată în anul şcolar 2019-2020, pentru posturile didactice care se pot vacanta ulterior, cadrelor didactice care se încadrează în prevederile art. 61, alin. (1)-(3) din Metodologie.

Calendar:
13-15 mai 2019

depunerea şi înregistrarea la secretariatele unităţilor de învăţământ a cererilor personalului didactic angajat cu contract individual de muncă pe perioadă determinată, în vederea prelungirii duratei contractului individual de muncă pe perioadă determinată în anul şcolar 2019—2020, conform prevederilor art. 61 din Metodologie (Cerere tip – pag. 94 din Metodologie).

20 mai 2019
consiliile de administraţie ale unităţilor de învăţământ comunică inspectoratului şcolar situaţia acordurilor de principiu/refuzurilor motivate emise privind prelungirea duratei contractului individual de muncă pe perioadă determinată în anul şcolar 2019—2020, conform prevederilor art. 61 din Metodologie.
consiliile de administraţie ale unităților de învățământ comunică în scris cadrelor didactice, acordul de principiu sau refuzul motivat privind prelungirea duratei contractului individual de muncă pe perioadă determinată în anul şcolar 2019-2020, conform prevederilor art. 61 din Metodologie.

20-21 mai 2019
cadrele didactice care au primit acordul de principiu privind prelungirea duratei contractului individual de muncă pe perioadă determinată în anul şcolar 2019-2020, conform prevederilor art. 61 din Metodologie, depun dosarelor personale, alcătuite conform cererii tip, la inspectoratul şcolar.

20-22 mai 2019
comisia judeţeană de mobilitate a personalului didactic din învăţământul preuniversitar, constituită la nivelul inspectoratului şcolar şi consilierul juridic al inspectoratului şcolar verifică situaţiile transmise de unităţile de învăţământ precum şi verifică și avizează dosarele candidaților.

22-24 mai 2019
Emiterea şi comunicarea deciziilor de repartizare a candidaţilor pentru continuitate, conform art. 61 din Metodologie.


Fişiere ataşate:
Coperta dosar CONT ART.61.doc [27 KiB]
Descărcat de 216 ori
CEREREA TIP adresata inspectorului scolar general, pentru prelungirea duratei contractului individual de munca pe perioada determinata in 2019-2020 (Art. 61 - COS_MIN7DEF).doc [566.5 KiB]
Descărcat de 247 ori
CEREREA TIP adresata directorului, pentru obtinerea acordului de principiu pentru prelungirea duratei contractului individual de munca pe perioada determinata in 2019-2020 (Art.doc [72 KiB]
Descărcat de 204 ori
ADEVERINTA-model privind structura catedrei -statutul postului solicitat pentru continuitate in anul scolar 2019-2020.doc [48 KiB]
Descărcat de 231 ori
Sus
   
Afişează mesajele din ultimele:  Sortează după  
Scrie un subiect nou  Răspunde la subiect  [ 1 mesaj ] 

Ora este UTC+03:00 Europe/Bucharest


Cine este conectat

Utilizatori ce ce navighează pe acest forum: Niciun utilizator înregistrat și 1 vizitator


Nu puteţi scrie subiecte noi în acest forum
Nu puteţi răspunde subiectelor din acest forum
Nu puteţi modifica mesajele dumneavoastră în acest forum
Nu puteţi şterge mesajele dumneavoastră în acest forum
Nu puteţi publica fişiere ataşate în acest forum

Căutare după:
Mergi la:  

cron
Furnizat de phpBB® Forum Software © phpBB Limited
Translation/Traducere: phpBB România